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Titre
Text copied to clipboard!Vice-président de la technologie
Description
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Nous recherchons un Vice-président de la technologie pour diriger la stratégie technologique globale de notre entreprise. Ce rôle de direction est essentiel pour garantir que notre infrastructure technologique, nos systèmes et nos produits numériques soutiennent efficacement nos objectifs commerciaux à long terme. Le candidat idéal aura une expérience approfondie en gestion technologique, en développement de logiciels, en cybersécurité et en innovation numérique.
Le Vice-président de la technologie travaillera en étroite collaboration avec les autres membres de la direction pour aligner les initiatives technologiques avec les priorités stratégiques de l'entreprise. Il supervisera les équipes de développement, d'ingénierie, d'infrastructure et de sécurité informatique, tout en favorisant une culture d'innovation, d'agilité et d'amélioration continue.
Ce poste exige une vision stratégique, une capacité à anticiper les tendances technologiques, et une aptitude à transformer les défis techniques en opportunités de croissance. Le Vice-président de la technologie jouera également un rôle clé dans la sélection et l'intégration de nouvelles technologies, la gestion des budgets technologiques et la mise en œuvre de politiques de gouvernance informatique.
Le candidat retenu devra démontrer une forte capacité de leadership, une excellente communication interpersonnelle, ainsi qu'une expertise technique approfondie. Il devra également être capable de gérer des projets complexes, de motiver des équipes multidisciplinaires et de collaborer avec des partenaires internes et externes.
Ce rôle est une opportunité unique de contribuer à la transformation numérique d'une organisation dynamique et en pleine croissance.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Définir et mettre en œuvre la stratégie technologique de l'entreprise
- Superviser les équipes de développement, d'ingénierie et d'infrastructure
- Assurer la sécurité et la conformité des systèmes informatiques
- Collaborer avec les dirigeants pour aligner la technologie sur les objectifs commerciaux
- Gérer les budgets technologiques et les investissements en innovation
- Identifier et intégrer de nouvelles technologies pertinentes
- Superviser la gestion des projets technologiques complexes
- Favoriser une culture d'innovation et d'amélioration continue
- Évaluer les performances des systèmes et proposer des améliorations
- Représenter la fonction technologique auprès des parties prenantes internes et externes
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme universitaire en informatique, ingénierie ou domaine connexe
- 10 ans d'expérience dans un rôle de direction technologique
- Excellente connaissance des systèmes d'information et des architectures logicielles
- Expérience en gestion d'équipes techniques multidisciplinaires
- Compétences avérées en gestion de projets complexes
- Maîtrise des enjeux de cybersécurité et de conformité
- Capacité à communiquer efficacement avec des publics techniques et non techniques
- Expérience dans la transformation numérique d'une organisation
- Compétences en budgétisation et en planification stratégique
- Maîtrise du français et de l'anglais professionnel
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de projets technologiques à grande échelle ?
- Comment avez-vous aligné la technologie avec les objectifs commerciaux dans vos rôles précédents ?
- Quels outils ou méthodologies utilisez-vous pour favoriser l'innovation ?
- Comment gérez-vous les situations de crise liées à la sécurité informatique ?
- Avez-vous déjà dirigé une transformation numérique ?
- Comment motivez-vous vos équipes techniques ?
- Quelle est votre approche pour évaluer et intégrer de nouvelles technologies ?
- Comment assurez-vous la conformité réglementaire dans les systèmes informatiques ?
- Quel est votre style de leadership ?
- Comment gérez-vous les relations avec les fournisseurs technologiques ?
